Veolia s’engage pour la féminisation de ses métiers

Veolia s’engage pour la féminisation de ses métiers

Veolia s’engage à garantir l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et à favoriser la mixité au sein de ses équipes. Le Groupe s’est ainsi fixé pour objectif d’atteindre un taux de féminisation des managers de 30 % d’ici à 2020. Il s’associe également à des initiatives favorisant l’emploi des femmes telles que la « Girls on the Move Week », lancée dans le cadre de la Journée internationale des droits des femmes par l’association Elles bougent, dont il est partenaire.

À cette occasion, des collaboratrices issues de 22 entités du Groupe réparties dans dix pays sur 4 continents ont fait découvrir la dimension technique et scientifique de leurs métiers à un millier de collégiennes, lycéennes et étudiantes âgées de 12 à 24 ans.

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